“三个强化”锻造优秀年轻干部队伍强化干部教育培训大力储备培养干部。采取党委（党组）择优推荐、班子运行调研等方式，建立优秀年轻干部、专业技术干部、优秀后备干部、女干部、非党干部等各类优秀干部数据库。重视公务员招录工作，全年新招录公务员 xx 名。加强干部能力培训。深入实施“干部专业能力提升年”行动计划，开展以党政正职、新进班子成员、关键岗位干部为重点，组织开展高质量发展、以“六大产业”为主体的现代化产业体系建设、国际陆港新晃港、对外贸易、财政金融、乡村振兴等专题培训；以提升年轻干部能力水平举办党的二十大精神轮训班、领导干部素质能...
